lundi 26 décembre 2011

Bouton J'aime


  Travailler dans le secteur public ne signifie pas s'absoudre de ces règles de bon sens en gestion d'entreprise. 

Ne pas oublier : "Learning is not compulsory... neither is survival."

L'apprentissage n'est pas une obligation, pas plus que la survie...

 

Tiré de http://fr.wikipedia.org/wiki/William_Edwards_Deming

Les sept maladies mortelles des entreprises

Selon W. Edwards Deming, les entreprises souffrent de sept maladies mortelles :
  1. Manque de constance de cap pour prévoir les produits et services qui auront un marché et pérenniseront l’activité de la société, et offriront des emplois.
  2. Accent sur les bénéfices à court terme: orientation court terme (précisément l’opposé d’une constance de cap pour pérenniser l’activité), alimentée par la crainte d’une prise de contrôle inamicale, et par la poussée de banquiers et propriétaires avides de dividendes.
  3. Évaluation à l'efficacité, au mérite, ou par des entretiens annuels.
  4. Mobilité des cadres dirigeants.
  5. Gestion d'une société par l’utilisation exclusive de chiffres visibles, avec peu ou pas de considération pour les chiffres qui sont inconnus ou inconnaissables.
  6. Coûts médicaux excessifs.
  7. Dépenses excessives liées aux garanties, gonflées par les honoraires d’avocats.

Les « 14 points » de W. Edwards Deming

Pour la transformation du management d'une organisation:
  1. Garder fermement le cap de la mission de l’entreprise en améliorant constamment les produits et les services.
  2. Adopter la « nouvelle philosophie ». Les cadres dirigeants doivent prendre conscience des défis d'une nouvelle ère économique, apprendre quelles sont leurs responsabilités et conduire le changement d’une main sûre.
  3. Faire en sorte que la qualité des produits ne demande qu’un minimum d’inspection. Intégrer la qualité dès la conception et la fabrication du produit.
  4. Mettre fin à la pratique des achats au plus bas prix. Chercher plutôt à réduire le coût total. Minimiser le nombre de fournisseurs par article, en établissant des relations à long terme de loyauté et de confiance.
  5. Améliorer constamment tous les processus de production et de service, ce qui entraînera une réduction des coûts.
  6. Instaurer une formation permanente pour tous les cadres et tous les membres de la société.
  7. Instituer le leadership, nouvelle forme de direction ayant pour but d’aider les personnes à mieux remplir leur mission.
  8. Faire disparaître la crainte, en sorte que chacun puisse travailler efficacement pour sa société.
  9. Abattre les barrières entre les départements. Le travail en équipe de toute l’entreprise doit prévoir les problèmes qui peuvent apparaître au cours de la réalisation et de l’utilisation des produits.
  10. Éliminer les exhortations, les slogans et les objectifs qui demandent aux ouvriers d’atteindre le zéro-défaut et d’augmenter le niveau de productivité.
  11. Éliminer les quotas de production, la direction par objectifs et toute forme de direction par les chiffres.
  12. Supprimer les obstacles qui privent les ouvriers, agents de maîtrise, ingénieurs et cadres de leur droit à la fierté du travail.
  13. Instaurer un programme énergique d’éducation et d’amélioration personnelle.
  14. Mettre tout le personnel à l’œuvre pour accomplir la transformation.

vendredi 23 décembre 2011

La réponse du Berger


En réponse à l'emission "On n'est pas des pigeons" de la RTBF - 12/05/2011 - 18h30


Cette émission bien que biaisée a eu le point positif de confronter les questions difficiles les unes après les autres. J'ai personnellement constaté une fois de plus le fossé qui existe entre la vision de leur métier paysan des agriculteurs/éleveurs et celle des consommateurs et non-initiés.
Je vous livre ma vision des arguments de la discussion :

  1. SI le CRIOC n'a pas reçu ses documents, il faut limiter cette faille, facile à régler.
  2. Concernant le choix lait vs Produit laitier, il faut expliquer que Fairbel a commencé avec son coeur de métier, la production de lait, et redire que les vaches ne produisent pas encore de yahourt et de fromage...
  3. Concernant les plan d'augmentation de la production laitière, il faut expliquer au grand public que la croissance en production après l'arrêt des quotas aura pour conséquence la diminution de la valeur des animaux et l'appauvrissement des agriculteurs, si c'est encore possible.
  4. Personnellement, je constate que l'augmentation de la taille des troupeaux en Wallonie ne s'est pas traduite par une amélioration de la santé du pis, bien au contraire
En conclusion, je m'interroge sur le bien fondé de ces arguments sociétaux qui tendent à augmenter les considérations de bien être des animaux de compagnie, en étant près à s'assoir sur celui des animaux de ferme. Je m'interroge sur notre société schizophrène qui souhaite limiter ses émission de carbone, mais laisser l'alimentation et les médicaments sur un marché global spéculatif.

Les parents insistent qu'il faut apprendre à ne pas gaspiller la nourriture, on vend des audits énergétiques et CO2 à tour de bras, voir légalement obligatoires. Mais bientot il faudra expliquer à nos enfants qu'on utilise du lait pour chauffer les déchetteries car on en a trop. Par ailleurs, on insiste assez fort sur les ventes d'armes dans des pays du tiers monde, mais cela ne dérange personne que notre marché ultra-excédentaire écrase les possibilités d'accession à la production locale paysanne en diminuant les prix de la poudre de lait.

Faut-il mélanger commerce et production de denrées primaires? L'Humanité oublie vite que toutes les grandes épidémies ont suivi des périodes graves de spéculation et de famine. L'Histoire est un éternel recommencement, mais peut-on espérer apprendre de temps à autre?

Fairbel n'est pas une solution de jeu avec la denrée primaire, c'est du commerce de denrée alimentaire équitable. Il faut communiquer sur la relation avec ses animaux, sur les performances des troupeaux, probablement que les producteurs Fairebel pourraient souscrire à un cahier des charges de qualité de leur production, comme ça les attaques sur l'utilisation de LUXLAIT seraient neutralisés par l'engagement en faveur des animaux.

jeudi 15 décembre 2011

Père turbation, abre los ojos...


Avons nous laissé trop court à notre liberté chérie?
Pensez unique, Pensez inique
Pansez ce mal de l'ego-libertaire.

Avoue chacun que tu es trop seul, viens dans ma maison.


Masse turbation, State Is ticks

 TURBATION, subst. fém.FEW XIII-2 turbatio
[T-L : torbacïon ; GD : turbacion ; FEW XIII-2, 421a : turbatio]
A. - Turbation de qqc. "Fait de troubler qqc."
B. - "Perturbation, désordre (dans le corps, dans les éléments...)"
C. - "Trouble, bouleversement"

C'est intéressant, les chercheurs gardent toujours leur probité, et prennent parfois le recul suffisant pour ne pas faire le grand saut, en tous cas, sans parachute...

Je vous joins une étude publiée dans le British Medical Journal sur les statistiques controversées du saut en Parachute associé à un challenge gravitationnel. Je vous laisse le plaisir de se délecter des conclusions très solides de cette étude.

http://www.high-reliability.org/Documents/Articles/Parachutes_Evidence-based_Research.pdf

mercredi 14 décembre 2011

Recouper, transcender, regrouper, jauger, se faire un avis, se perdre, finalement trouver un équilibre

 Un article de 2009 dans Nature refait surface dans une chaine email.
Il semble qu'aujourd'hui ce qui compte c'est le nombre de fois qu'une information est vue, pas forcément son fondement. L'auteur est un scientifique brillant en microbiologie et la revue en question ne peut pas être remise en cause, vu ses lettres de noblesses.
Ainsi, l'information est recoupée (ou plutot repompée) dans différentes formes, et sous différents supports (blog, forum, questions etc...). Il n'y a en réalité qu'un texte qui circule, c'est l'article du Canard enchainé publié à la base de cet article.

C'est assez inhabituel, mais la question éditoriale dans Nature (ce n'est donc pas un "article") présente le questionnement d'un spécialiste de la flore virale et bactérienne humaine qui s'interroge sur les raisons de l'obésité de nos jours. Il semble pointer les probiotiques présents dans notre alimentation au motifs que ces derniers utilisés en alimentation animale sont utilisés pour améliorer la digestibilité des fibres alimentaires végétales. Cependant, comparaison n'est pas forcément raison. Il est en effet interpellé par 3 auteurs, l'un est directeur du centre européen de recherche métagénomique sur le microbiome humain (comprenez "toutes les bactéries, bonnes et mauvaises de notre intestin"), les seconds issus de l'UCL en Belgique spécialisés sur le métabolisme intestinal et du Lawson Health institute en Ontario. Ils insistent dans leur réponse pour dire que l'assertion scientifique est infondée et qu'en vertu des postulats de Koch, similitude ne signifie pas exactitude.
D'abord, les poulets qui sont montrés du doigt parce qu'il grandissent plus vite ne produisent que du muscle, pas de gras. Ensuite, aux EUA, population la plus obèse du monde, la consommation de yahourt enrichis est extrêmement faible. Enfin, l'hypothèse du Pr. Raoult, si elle peut être envisagée propose une solution directe et subjective à une problématique non évaluée, donc peu scientifique.

Retenons pour faire court que s'il est vrai que les allégations de santé sur ces produits sont un peu surfaites, elles le sont probablement autant que les allégations d'effets malsains type obésité.

C'est un peu paradoxal que nous scientifiques rejetons souvent l'hypothèse "homéopathique" (Simile similibus curantur), de guérir en appliquant un remède provoquant des symptomes similaires, mais en petite dose. Et pourtant, bien souvent, la moindre petite preuve nous semble une évidence divine, acceptable et transférable, in illico tempore.

Vive la science!

Voici quelques échanges sur le net piochés dans Google :
http://www.laprovence.com/article/sante/les-yaourts-font-ils-grossir
http://www.bravolapetitefleur.com/2008/12/10/non-le-yaourt-ne-rend-pas-obese/
http://www.centpapiers.com/les-voix-du-panda-et-les-faux-laitages/21766
http://amapbelledemai.blogspot.com/2009/10/les-yaourts-feraient-ils-grossir.html
http://www.hoaxbuster.com/comment/764
http://forums.futura-sciences.com/debats-scientifiques/347339-probiotiques-obesite.html
http://voixdupeuple.wordpress.com/2010/06/30/le-pave-dans-le-pot-de-yaourt/
http://www.liberation.fr/economie/0101630540-danone-le-boniment-des-alicaments
http://questions.conversations.danoneetvous.com/feedbacks/54585-yaourts-et-obesite
http://leblog.danoneetvous.com/feedbacks/53109-activia-et-actimel-le-point-sur-les-differents-debats
http://forsv.frbb.net/t2042-yaourt-pour-garder-la-ligne-oui-mais-laquelle
http://tpe-obesite-microbiote.over-blog.com/article-didier-raoult-probiotics-and-obesity-a-link-43412115.html


Réponse à Mr. Raoult dans nature